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Houlihanの所有者は500万ドルの賃金盗難の和解金を支払う

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従業員は、シフトミールに対して2倍の料金が請求されたと主張しています

Calvin L. Leake / Dreamstime.com

従業員は、残業代からだまされたと主張しています。

ニューヨークとニュージャージーにある15のフーリハンのレストランの所有者は、チェーンで働いている間、残業代が支払われなかったと主張した1,000人以上の従業員に500万ドルの不足賃金と損害賠償を支払います。 NorthJersey.comは、A.C.E。を所有するArnoldRunestadが公正労働基準法に違反した2015年の労働省。

Runestadは、労働省の賃金および時間課との和解に同意したと報じられていますが、News12 New Jerseyによると、米国地方裁判所は依然として合意を承認する必要があります。

両社はまた、チップを持たない従業員をレストランのチッププールに入れ、シフトミールの労働者の給与からお金を差し引くことで最低賃金要件に違反したとして訴えられていました。

「賃金・時間課は、従業員が正当に稼いだ賃金を確実に受け取れるようにし、法律を遵守しなかった雇用主が、遵守しなかった雇用主に対して不当な競争優位を獲得しないように努めています」と、部門の北東部であるマーク・ワトソン・ジュニアは述べています。地域管理者は、リリースで言った。各従業員が受け取る金額については何も言われていません。

デイリーミールはフーリハンにコメントを求めています。

賃金の盗難は深刻な問題ですが、その理由を推測することはできません。 これらは レストランが訴えられた。


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